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CTGT : L’IA au service de la sécurité des modèles d’apprentissage
Dans un contexte où l’intelligence artificielle (IA) ne cesse de progresser et de susciter des investissements colossaux, la question de la fiabilité et de la sécurité des modèles d’IA devient cruciale. C’est précisément le défi que cherche à relever la jeune startup CTGT, fondée par Cyril Gorlla et Trevor Tuttle, deux passionnés d’IA qui ont […] -
Slice, La Fintech Indienne Qui Entre Dans Le Secteur Bancaire Régulé
L’Inde est réputée pour son secteur bancaire fortement réglementé, rendant l’accès difficile pour les startups technologiques. Pourtant, la fintech indienne Slice vient de réussir un exploit rare en finalisant sa fusion avec North East Small Finance Bank, lui permettant ainsi de devenir une entité bancaire à part entière. Un Pas de Géant Pour Slice Cette […] -
HILOS Révolutionne La Fabrication De Chaussures Écologiques
Imaginez un monde où vos chaussures préférées sont fabriquées à la demande, sans gaspillage et avec un impact environnemental minime. C’est la vision audacieuse de HILOS, une startup révolutionnaire qui utilise l’impression 3D pour créer des chaussures éco-responsables et tendance. La surproduction, un fléau pour l’industrie de la chaussure Selon Elias Stahl, PDG de HILOS, […] -
Amazon Étend Son Assistant Shopping AI Rufus à l’International
Saviez-vous qu’en 2024, les ventes du e-commerce devraient atteindre les 7 000 milliards de dollars dans le monde ? Dans cette course effrénée, Amazon, géant incontesté du secteur, ne compte pas se laisser distancer. Son arme secrète ? Rufus, son assistant shopping alimenté par l’intelligence artificielle, qui s’apprête à conquérir de nouveaux marchés. Rufus, votre […] -
LinkedIn lance son premier agent IA pour les recruteurs
LinkedIn, le réseau social professionnel par excellence, franchit un nouveau cap dans sa quête d’innovation en dévoilant son premier agent d’intelligence artificielle (IA) dédié au recrutement : Hiring Assistant. Cette avancée majeure promet de révolutionner la façon dont les entreprises abordent la recherche et la sélection des talents, en automatisant les tâches les plus répétitives […]
